近年のフリーランス
SAPエンジニア市場とニーズ
近年、SAPコンサルタントの人材不足が大手企業でも深刻化しています。その理由としてSAP業界はIT業界における他領域と比較しても情報をキャッチアップしにくい業界であること、加えて、SAPコンサルタントは高いコンサルティング能力とSAPに関する専門性が求められる職種ですので、同領域である程度結果を出せる人材は、あらゆる業界において市場価値の高い人材として扱われます。
そこで弊社が提案するのが、【SAPコンサルタントフリーランスへの依頼】です。SAPコンサルタントの方々はフリーランスとして独立した後も継続して顧客を獲得していける可能性が極めて高いため、フリーランスとして独立する傾向が急拡大しています。
また数年後に訪れる2025年問題により、今以上にSAPコンサルタントの人材不足が深刻化することが予想されます。今こそ大手コンサルティングファームの正社員SAPコンサルタント人員に依存せず、フリーランスSAPコンサルタントを活用すべき時代になっているのではないでしょうか。
Reason
ERPフリーランスエージェントが
選ばれる理由
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Reason 01
自社サイト集客による
コストの削減弊社に登録いただいているSAPコンサルタントの方の多くは、外資系大手コンサルティングファームなどで実務経験して、独立したコンサルタントとなりますので、会社員としてのコンサルタントよりも平均してスキルレベルは高く、単価は外資系大手コンサルティングファームの2/3～1/2に抑えられるという、圧倒的なメリットがございます。
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Reason 02
スピーディーな対応かつ
マッチング確度の向上最短当日～3営業日以内に貴社へお伺いし、人材要件をお伺いいたします。加えまして、登録コンサルタントが「現在アサイン可能である」「現在アサイン中だが3か月後に稼働が空く」などのアサイン状況も把握しておりますので、他社に加えてスピーディーなご提案が可能です。また、レジュメや面談だけに限定されたコンサルタントの情報だけではなく、性格面などの内面の部分の情報もご共有することで、マッチングの精度を向上させます。
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Reason 03
アサイン後の万全な
サポート体制プロジェクトにアサインして終了ではなく、アサインから始まると考えており、定期的に登録コンサルタントとMTGを実施しプロジェクト内で課題に感じていることの相談や、研修などの技術支援を行う事で、継続してプロジェクトに貢献できる体制を整えております。
